Avui, 31 de juliol de 2025, es publica al BOE la modificació dels articles 48 de l'Estatut dels Treballadors, 178, 181 i 182 de la Llei General de la Seguretat Social mitjançant el Reial decret 9/2015, que amplia el permís de maternitat i paternitat.
Redactat per Almudena Bascones
Advocada laboralista
El període s'incrementarà en 3 setmanes, amb la distribució següent:
Distribució del permís per a famílies amb dos progenitors:
- 6 setmanes obligatòries: s'han de gaudir de forma consecutiva just després del naixement o l'adopció.
- 11 setmanes de lliure disposició: es poden gaudir de forma flexible, sempre que sigui dins dels primers 12 mesos de vida del nadó.
- 2 setmanes addicionals: destinades a la cura del menor, que es poden utilitzar en qualsevol moment fins que el menor compleixi 8 anys.
Permís ampliat per a famílies monoparentals:
L'estructura és similar, però s'amplia el nombre de setmanes disponibles.
- 6 setmanes obligatòries
- 22 setmanes de lliure disposició: es poden gaudir de forma flexible, sempre que sigui dins dels primers 12 mesos de vida del nadó.
- 4 setmanes addicionals: destinades a la cura del menor, que es poden utilitzar en qualsevol moment fins que el menor compleixi 8 anys.
Vigència, retroactivitat i sol·licitud de la prestació:
Tot i que ha entrat en vigor avui, la prestació econòmica i el gaudi d'aquesta nova ampliació es podran sol·licitar a partir de l'1 de gener de 2026, i té aplicació retroactiva per a famílies amb menors nascuts a partir del 2 d'agost de 2024.
Si teniu qualsevol dubte sobre el gaudi o la sol·licitud d'aquest permís, no dubteu a contactar amb el nostre equip especialitzat en Seguretat Social.
