La incapacitat per silicosi o pneumoconiosi és la reducció o limitació de la capacitat d'obrar d'acord amb el que estableix la llei, en la qual la persona perjudicada rep un tipus de prestació, segons la incapacitat que li concedeixin.
Redactat per Josep Conesa
Advocat laboral i concursal
Si voleu més informació consulteu les Directrius per a la decisió clínica de malalties professionals de naturalesa respiratòria: Neumoconiosis malignes de l'Institut Nacional de Seguretat i Higiene en el Treball.
Si necessiteu ajuda tenim despatx col·laborador a:
Quines incapacitats trobem dins dels casos de Silicosi?
La silicosi és una malaltia pulmonar que ha afectat els treballadors del sector de la mineria i la marbreria. Es diu que és "la malaltia professional incapacitant en nombrosos països", és a dir, que ha provocat diferents incapacitats en els treballadors.
La incapacitat temporal
Primer de tot, tindríem la incapacitat temporal, que consisteix en un subsidi diari destinat a cobrir la manca d'ingressos. Es produeix quan el treballador no pot treballar durant un temps i necessita assistència sanitària de la Seguretat Social. Les causes poden ser una malaltia comuna o un accident de treball. La prestació consistirà en un subsidi monetari equivalent a un % de la base reguladora, segons el conveni de cada sector productiu o empresa.
La incapacitat parcial
La segona incapacitat seria la parcial, que consisteix en el fet que el treballador, un cop sotmès a un tractament mèdic i donat d'alta, presenta danys anatòmics possiblement definitius. En definitiva, són casos en què el treballador presenta una disminució del 33% però insuficient perquè se li reconegui la incapacitat permanent total de la qual parlarem més endavant. En aquest cas, la prestació és una quantitat a tant alçat de 24 mensualitats.
La incapacitat permanent total i absoluta
Els altres dos tipus d'incapacitat que podem trobar els explicarem mitjançant una sentència i una interlocutòria sobre dos casos de silicosi.
La incapacitat permanent absoluta consisteix en la inhabilitació completa del treballador per a tota professió o ofici, en no estar en condicions d'acomplir cap tasca productiva, perquè les aptituds que li resten manquen de prou rellevància en el món econòmic per concertar algun tipus de relació laboral retribuïda. La prestació equival a una pensió vitalícia del 100% de la base reguladora.
Com a exemple tindríem la Sentència de 24 de febrer de 2009, Rec. 44/2008, en la qual trobem un cas d'incapacitat permanent absoluta sobre un treballador del sector de la mineria que presta els seus serveis a l'empresa Hunosa. Analitzant aquesta sentència, podem dir que el subjecte afectat l'any 2006 és declarat, després de la seva baixa per jubilació, en situació d'Incapacitat Permanent Absoluta per tenir silicosi, i que demanda Hunosa i l'Institut Nacional de la Seguretat Social perquè assumeixin responsabilitats i abonin el 75% de la quantia sol·licitada.
La Incapacitat Permanent Total és la que es reconeix a un treballador que, a causa de les seves dolències, queda inhabilitat per a l'exercici de les tasques pròpies de la seva professió habitual però no per a les tasques pròpies d'una altra professió diferent. La prestació equival a una pensió vitalícia d'una quantitat igual al 55% de la base reguladora, que pot arribar a incrementar-se un 20% quan el treballador tingui o compleixi 55 anys i no realitzi cap activitat laboral.
Com a exemple, tenim la Interlocutòria de 31 de gener de 2018, Rec. 2004/2017, que tracta el cas en el qual la mútua d'Andalusia i la de Ceuta recorren contra l'INSS, la TGSS i moltes altres, per impugnar la incapacitat permanent total en els casos de silicosi de primer grau i interposar un recurs de cassació per unificar la doctrina i anul·lar la sentència de la Sala Social que desestimava aquest recurs. En aquest cas, el Tribunal Suprem desestima el recurs interposat per les mútues d'Andalusia i Ceuta per manca de proves; i retorna a la Sala Social les actuacions perquè dicti sentència sobre qui era responsable de pagar l'afectat, i anul·la que l'INSS n'hagi de ser la responsable, ja que, segons la Mútua Egarsat, l'INSS era la responsable del pagament de la prestació.
Gran invalidesa
Finalment, quedaria l'anomenada Gran invalidesa. Aquí, el treballador necessita l'assistència d'una altra persona per dur a terme les activitats de la vida quotidiana, com ara rentar-se, menjar, etc. Rebrà una pensió vitalícia del 100% de la seva base reguladora, on un 50% anirà destinat a la persona que en té cura. Actualment, no s'ha donat cap cas de gran invalidesa per silicosi.
En conclusió, les incapacitats generades per pneumoconiosi han provocat que moltes empreses hagin de pagar als treballadors aquestes prestacions; amb el gran debat de qui té, realment, la responsabilitat de fer-se càrrec d'aquests pagaments. Nosaltres, com a advocats, ens oferim a ajudar i a donar tota la informació possible a les persones afectades per aquesta situació.
Si necessiteu més informació sobre les incapacitats podeu consultar aquestes pàgines:
http://www.incapacidades-abogados-invalideces.com/abogados-incapacidad-invalideces-barcelona/
https://www.discapnet.es/areas-tematicas/nuestros-derechos/preguntas-y-respuestas/incapacidades-laborales-y-prestaciones
