اتصل بنا | +34 932 020 256 اشترك في نشرتنا الإخبارية
  • العربية
  • Català
  • English
  • Español
CL-A GIF MÁS LENTO - LIGERO 2
  • الاستشارة
    • قانون العمل
    • القانون التجاري
    • الضرائب
    • الاستشارة القانونية
  • المحامون
    • التخصصات
    • قانون العمل
    • الإعسار
    • الأسرة
    • القانون المدني
    • القانون الجنائي
    • الهجرة
  • معلومات
    • عن المكتب
    • الفريق
    • دولي
    • في الإعلام
    • الأجندة
    • المسؤولية الاجتماعية
    • اعمل معنا
    • بوابة الموظفين
    • تسجيل الدخول
  • المدونة
  • العملاء
    • التسجيل
    • عروض الأسعار
    • الأتعاب
  • اتصل بنا

the art of being legal


لمّ الشمل العائلي

reagrupacion familiar conesa legal

 

اسحابة مسعود

Artículo escrito por

اسحابة مسعود

محامية متخصصة في قانون الهجرة والهجرة والحماية الدولية.

Ver perfil profesional

 

الوثائق المطلوبة للمّ الشمل العائلي لمواطن من الاتحاد الأوروبي

  • استمارة الطلب على النموذج الرسمي (EX، 19) من نسختين، مملوءة وموقّعة بشكل صحيح من قِبَل قريب المواطن الأوروبي.
  • جواز سفر القريب كاملًا ساريَ المفعول. وفي حال انتهاء صلاحيته، يجب تقديم نسخة منه ومن طلب تجديده.
  • وثائق تُثبت وجود رابطة عائلية مع المواطن الأوروبي أو مواطن المنطقة الاقتصادية الأوروبية.
  • في حالة الشريك غير المسجّل رسميًا، وثائق تُثبت أن الطرفين يُشكّلان ثنائيًا مستقرًا تدلّ على وجود رابطة دائمة، فضلًا عن إثبات مدة المعاشرة الزوجية أو، عند الاقتضاء، شهادة ميلاد الأبناء المشتركين.
  • إذا كان ابنًا للمواطن الأوروبي أو مواطن المنطقة الاقتصادية الأوروبية أو لزوجه أو شريكه المسجّل وتجاوز عمره 21 سنة، وثائق تُثبت كونه فردًا معالًا أو تابعًا.
  • إذا كان قاصرًا ولا يقيم في إسبانيا مع كلا الوالدين، وثائق تُثبت كونه معالًا أو تابعًا للمواطن الأوروبي أو لزوجه أو شريكه المسجّل.
  • إذا كان من أصول المواطن الأوروبي أو زوجه أو شريكه المسجّل، وثائق تُثبت كونه معالًا.
  • بطاقة الهوية الوطنية (D.N.I.) للمواطن الإسباني، أو شهادة تسجيل المواطن الأوروبي الذي يرافقونه أو يلتحقون به.
  • إذا كان من أفراد الأسرة الآخرين، وثائق تُثبت صلة القرابة والتبعية، أو إثبات المعاشرة مع المواطن الأوروبي في بلد المنشأ، أو أسباب صحية أو إعاقة جسيمة.
  • بحسب الوضع الذي ينطبق على المواطن الأوروبي أو مواطن المنطقة الاقتصادية الأوروبية:
    • إذا كان عاملًا بأجر: يمكنه تقديم أيٍّ من الوثائق التالية:
      • إعلان التوظيف الصادر عن صاحب العمل أو شهادة العمل، متضمّنةً على الأقل اسم الشركة وعنوانها ورقمها الضريبي ورمز حساب الاشتراك.
      • عقد العمل المسجّل لدى دائرة التشغيل العامة، أو إشعار التوظيف وشروطه عبر منصة CONTRAT@.
      • وثيقة التسجيل أو الوضع المعادل له في النظام المقابل لـ Seguridad Social (الضمان الاجتماعي الإسباني)، أو الموافقة على التحقق من البيانات في ملفات الخزينة العامة للـ Seguridad Social.
    • العامل المستقل يمكنه تقديم أيٍّ من الوثائق التالية:
      • التسجيل في سجل الأنشطة الاقتصادية.
      • إثبات التأسيس بموجب التسجيل في السجل التجاري.
      • وثيقة التسجيل أو الوضع المعادل له في النظام المقابل لـ Seguridad Social، أو الموافقة على التحقق من البيانات في ملفات الخزينة العامة للـ Seguridad Social أو Agencia Tributaria (مصلحة الضرائب الإسبانية).
    • إذا لم يكن يمارس نشاطًا مهنيًا في إسبانيا، يجب تقديم:
      • وثائق تُثبت امتلاكه تأمينًا صحيًا عامًا أو خاصًا، مبرمًا في إسبانيا أو في بلد آخر، شريطة أن يوفّر تغطية في إسبانيا طوال فترة إقامته تعادل ما يوفّره نظام الصحة الوطني. ويفي المتقاعدون بهذا الشرط بتقديم شهادة تُثبت تمتّعهم بالرعاية الصحية على حساب الدولة التي يتقاضون منها المعاش.
      • وثائق تُثبت امتلاك المواطن الأوروبي وذويه موارد مالية كافية طوال فترة إقامتهم في إسبانيا. ويمكن إثبات ذلك بأي وسيلة إثبات مقبولة قانونًا، كسندات الملكية والشيكات المصدّقة ووثائق إثبات دخل رأس المال أو بطاقات الائتمان مع شهادة مصرفية تُثبت الرصيد المتاح كحدٍّ ائتماني للبطاقة المذكورة.
    • إذا كان طالب علم، يجب تقديم الوثائق التالية:
      • وثيقة التسجيل في مؤسسة تعليمية، عامة أو خاصة، معترف بها أو ممولة من الجهة التعليمية المختصة.
      • وثائق تُثبت امتلاكه تأمينًا صحيًا عامًا أو خاصًا. ويمكنه تقديم البطاقة الصحية الأوروبية ذات الصلاحية الممتدة لتغطية فترة إقامته، والتي تخوّله الحصول على الخدمات الصحية الضرورية طبيًا، مع مراعاة طبيعة هذه الخدمات والمدة المتوقعة.
      • تصريح بالمسؤولية يُفيد بامتلاكه موارد مالية كافية له ولأفراد أسرته طوال فترة إقامته في إسبانيا.

      يُعدّ كافيًا لاستيفاء الشروط تقديمُ وثائق تُثبت المشاركة في أحد برامج الاتحاد الأوروبي التي تدعم التبادل التعليمي للطلاب والأساتذة.

    • ثلاث صور حديثة ملوّنة بخلفية بيضاء بحجم صورة الهوية.

ملاحظة مهمة: عند تقديم وثائق صادرة عن دول أخرى، يجب أن تكون مترجمة إلى الإسبانية أو اللغة الرسمية المشتركة للإقليم الذي تُقدَّم فيه الطلب.

في حالة النماذج الموحّدة للاتحاد الأوروبي، لا يُشترط ترجمتها ولا توثيقها، وفقًا لما تنصّ عليه الأنظمة الأوروبية المعمول بها. على سبيل المثال: نماذج التأمين الصحي S1، E109، E121...

من ناحية أخرى، يجب أن يُصادَق مسبقًا على كل وثيقة رسمية أجنبية من قِبَل القنصلية الإسبانية المختصة في البلد الذي صدرت فيه، أو عند الاقتضاء من وزارة الشؤون الخارجية والتعاون، إلا إذا كانت الوثيقة قد خُتمت بـ ختم الأبوستيل من قِبَل الجهة المختصة في البلد المُصدِر وفق اتفاقية لاهاي المؤرّخة في 5 أكتوبر 1961، أو إذا كانت معفاة من التوثيق بموجب اتفاقية دولية.

للحصول على مزيد من المعلومات حول ترجمة الوثائق وتوثيقها، يمكن الرجوع إلى الورقة الإعلامية المقابلة.

 

أنواع لمّ الشمل العائلي:

  • بطاقة إقامة قريب مواطن من الاتحاد الأوروبي (HI 102)
  • تصريح إقامة لابن مقيم قانوني وُلد في إسبانيا (HI 58)
  • إجراء ترخيص الدخول والإقامة والعمل ذي الأهمية الاقتصادية أو الاجتماعية أو المهنية، أو أعمال البحث والتطوير أو التدريس التي تستلزم تأهيلًا عاليًا، أو الأعمال الفنية ذات الأهمية الثقافية (HI 55)
  • تصريح إقامة طويلة الأمد لأفراد أسرة الأجنبي الحاصل على تصريح إقامة طويلة الأمد - الاتحاد الأوروبي الممنوح من دولة عضو أخرى في الاتحاد الأوروبي (HI 49)
  • تصريح إقامة مستقل لأفراد الأسرة الملتمّ شملهم (HI 15)
  • تصريح إقامة عن طريق لمّ الشمل العائلي: تنقّل أفراد أسرة حاملي البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي وأفراد أسرة المقيمين إقامة طويلة الأمد في الاتحاد الأوروبي في دولة عضو أخرى (HI 13)
  • تصريح الإقامة المؤقتة عن طريق لمّ الشمل العائلي (HI 12)
 
Publicado el 6 ديسمبر 2023 Actualizado el 8 أكتوبر 2026
  • الهجرة
Compartir este artículo
‹ Artículo anterior Anterior Artículo siguiente Siguiente ›

Buscar

    Entradas Recientes

    Categorías

    • الهجرة (1)

      قيم المكتب

      • هل نُتقن ما نقوم به؟
      • هل نحن صادقون؟
      • هل نضع فيه إرادتنا؟
      • هل نحن سعداء؟
      • هل نضع فيه محبتنا؟
      • هل هو صحي؟
      • هل هو مُجدٍ للجميع؟
      Conesa Legal — Recognized by Best Lawyers 2023 Logo Aliant

    التخصصات

    • محامو قانون العمل
    • محامو حوادث العمل
    • محامو الإعسار
    • محامو الوساطة
    • محامو القانون الجنائي
    • استشارات العمل
    • استشارات الرواتب
    • استشارات ضريبية
    • استشارات محاسبية
    • استشارات تجارية

    معلومات

    • قناة الإبلاغ الأخلاقي
    • الشروط والأحكام
    • سياسة ملفات تعريف الارتباط
    • سياسة الخصوصية
    • نسب حقوق الصور

    بحث

        أين نحن

        +34 932 020 256
        +34 932 411 174
        info@conesalegal.com
        Avda. Diagonal 467, 6-1
        08036 Barcelona (Spain)

        Sin Barreras

      © Conesa Legal, S.L.P.U.

      LinkedIn Instagram Spotify WhatsApp Google Reviews