Despido colectivo concursal - Aspectos laborales en la nueva ley
ASPECTOS LABORALES DE LA NUEVA LEY CONCURSAL
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Ya tratamos, en el artículo del mes pasado, parte de los complementos salariales. Este mes trataremos los restantes con el fin de que se conozcan las características de cada plus…
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Se reputan complementos salariales o pluses del salario base las cantidades que por alguno de los conceptos establecidos en Convenio Colectivo o en contrato individual de trabajo…
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La llamada retribución variable tiene cada vez mayor aceptación entre nuestras empresas, particularmente en puestos directivos, pero no sólo en éstos.
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El principio de libertad de empresa consagrado en el artículo 38 de la Constitución permite a que una empresa pueda dividirse, escindirse en varias, transmitirse, etc.
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El pasado 27 de abril entró en vigor el Real Decreto-Ley 2/2003, de medidas de reforma económica. Esta nueva norma introduce varias modificaciones respecto al régimen especial de…
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Realizamos un breve resumen de los trazos más importantes de los representantes de comercio y sus diferencias con los agentes de comercio. Para cualquier consulta o información…
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1. REGULACIÓN DEL DESPIDO:La Ley 45/2002 de 12 de diciembre ha venido a derogar el denominado 'decretazo' de mayo 2002 (RDL 5/2002), modificando por enésima vez la regulación del…
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El pasado 12 de diciembre, mediante Ley 45/2002, se modificó parcialmente la reciente reforma de las prestaciones por desempleo que se llevó a cabo el pasado día 24 de mayo del…
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